人在欲望面前往往有难以逾越的障碍。

近期，因为开源无法获得报酬，开发者 Marak Squires 冲动之下删除了自己维护的主流开源 NPM 包 faker.js 和 colors.js 源代码；

其次，因想要支持自己的信仰，开源维护者 RIAEvangelist 不惜向 node-ipc 项目源代码中“投毒”，以彰显自身对和平的愿景，却忽视了其行为对采用该项目数百万开发者的影响；

又因一己私利，这位苹果公司前员工被指控通过收取回扣、盗窃设备和洗钱等非法手段，骗取超过 1000 万美元。

利用职务之便，让苹果公司损失超 1000 万美元

据外媒 NBC 报道，周五公开的一起联邦刑事案件显示，52 岁的 Dhirendra Prasad 在苹果公司全球服务供应链部门担任采购员已有超过 10 年的时间。

在任职期间，Dhirendra Prasad 利用职务之便，在多项采购计划中存在欺瞒行为，如收取回扣、盗窃零部件、让苹果公司为从未收到的物品和服务付款等等。

根据法庭文件，苹果的损失超过 1000 万美元。

除此之外，Dhirendra Prasad 还面临涉嫌逃税和洗钱的指控。其中，检察官表示，与两家苹果有业务往来的供应商的老板已经承认与 Dhirendra Prasad 合谋进行欺诈和洗钱。

圣何塞联邦检察官办公室在一份新闻稿中写道，法院还对 Dhirendra Prasad 提起民事没收诉讼，寻求与涉嫌犯罪有关的几处财产和金融账户。检察官表示，估计 Dhirendra Prasad 的五处房地产和价值约 500 万美元的金融账户已被冻结，等待进一步的法律诉讼。

最高刑期 20 年

Dhirendra Prasad 定于周四出庭，就参与欺诈、洗钱和逃税的指控做出回应。目前尚不清楚他是否已经聘请了律师。

不过基于美国的法律，欺诈、洗钱和逃税的最高刑期为 5-20 年，但量刑指南和法官的自由裁量权意味着大多数在联邦法院被判犯有欺诈罪的人得到的刑期低于最高刑期。

内部如何反腐，避免员工职务之便以权谋私？

事实上，这种事情并非第一次发生，也并不止苹果公司一家。

无独有偶，今年 1 月，腾讯反舞弊调查部门发布公告表示，2021 年全年查处触犯“腾讯高压线”案件 50 余起，近 70 人因触犯“腾讯高压线”被辞退，10 余人因涉嫌犯罪被移送公安机关处理。同时也公布了 13 家被腾讯列入黑名单、永不合作的公司。

对此，有人表示，在科技巨头拿着高薪还不知足，非要自己作一把，把自己赔了进去，何必呢；也有人称，企业内部的员工行为监控系统以及设立监管部门实则也很有必要，这样可以及时监测分析员工行为，进行风险动态感知。在如何避免员工职务之便以权谋私方面，你有什么样的想法和建议？欢迎留言，分享你的看法。